W dniu 7 sierpnia 2025 r. w Centrali Spółki PKP INTERCITY S.A. odbyło się spotkanie w sprawie wzrostu wynagrodzenia. Stanowisko Strony Społecznej było niezmienne - 1000 zł do wynagrodzenia zasadniczego, pracodawcy 350 zł. Zarząd przedstawił propozycje zmian do ZUZP min. zapis o dobie pracowniczej, wyłączenie pracowników administracyjnych z ZUZP oraz premii regulaminowej przy zawieszeniu pracowników i kary nagany (szczegóły w protokole).
Propozycja Zarządu przy zmianie zapisów dawałaby dodatkowe 350 zł do zasadniczego wynagrodzenia w przypadku zawarcia takiego protokołu. W przypadku braku porozumienia wzrost byłby wyłącznie na poziomie 350 zł i byłby to koniec dialogu i dalszych negocjacji.
Strona Społeczna nie zaakceptowała powyższej propozycji, w naszej ocenie byłoby to niekorzystne dla pracowników.
W imieniu Federacji Kolejarzy Przewodniczący Rafał Radomski wystąpił z wnioskiem o podniesienie tej kwoty do 800 zł i wstępnej zgody do zmian ZUZP.
Pozostałe Organizacje Związkowe były przeciwne temu stanowisku, w toku dalszych rozmów Federacja Kolejarzy poparła wspólne stanowisko związków zawodowych, zakończenie dialogu społecznego i podpisanie protokołu rozbieżności.
Strona Społeczna skierowała w dniu dzisiejszym pismo w sprawie rozpoczęcia sporu zbiorowego dotyczącego wyłącznie wzrostu wynagrodzenia zasadniczego.
PROTOKÓŁ ROZBIEŻNOŚCI ZE SPOTKANIA W DNIU 07.08.2025




PISMO SPÓR ZBIOROWY IC 7.08.2025
